Речь идет о квоте, по которой мигранты привлекаются к работе в крупных и мелких промышленных предприятиях, а также в организациях в сфере горных, горно-капитальных, строительно-монтажных и ремонтно-строительных работ. Ответственность за них, в том числе за своевременный выезд из страны, несет работодатель. Сами работники пребывают в пределах объектов, на которых трудоустроены.
Законопроектом, помимо этого, вводится норма, согласно которой сведения о выдаваемых мигрантам сертификатах о владении русским языком, знании истории России и основ законодательства РФ, вносимые в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и о квалификации, документах об обучении, будут подписываться усиленной квалифицированной электронной подписью государственными учреждениями, которые имеют право проводить такие экзамены.
Также предусмотрено увеличение с 30 до 90 дней срока представления иностранным гражданином, прибывшим в Российскую Федерацию по визе и имеющим разрешение на работу, документа, подтверждающего владение им русским языком, знание истории России и основ законодательства РФ в территориальный орган МВД. По мнению авторов, данная норма обеспечит постепенную, более последовательную языковую адаптацию трудовых мигрантов в России.
Источник duma.gov.ru
-
1
-
0
-
0
-
0
-
0
-
0
